# Arbeidsretten

### Fra Wikipedia, den frie encyklopedi

Artikkelen er en del av serien Norges domstoler
Alminnelige domstoler Høyesterett HRs kjæremålsutvalg
Lagmannsrettene Tingrettene Forliksrådene
Særdomstoler Riksretten Arbeidsretten Jordskifterett
Domstoladministrasjonen

Arbeidsretten er en særdomstol som behandler tvister som er knyttet til tariffavtaler.

Arbeidsretten ble opprettet ved arbeidstvistloven av 1915 og reguleres i dag av arbeidstvistloven av 1927. Arbeidsretten behandler tvister som er knyttet til tariffavtaler, det vil si avtaler mellom en fagforening og en arbeidsgiver eller arbeidsgiverforening om arbeids- og lønnsvilkår eller andre arbeidsforhold. Retten er i den enkelte sak sammensatt av en fast dommer og seks tilkalte meddommere, der både arbeidsgiversiden og arbeidstakersiden er representert.

Arbeidsrettens virkeområde er hovedsakelig følgende sakstyper:

- tvister om tariffavtalers gyldighet, forståelse og eksistens
- tvister om brudd på fredsplikten i arbeidslivet
- tvister om erstatningsansvar i forbindelse med tariffbrudd og ulovlig arbeidsstans (streik)

Spesielt for Arbeidsretten er at dommene som hovedregel ikke kan påankes.

Arbeidsrettens avgjørelser samles i domssamlingen Dommer og kjennelser av Arbeidsretten (ARD).

Tvister om individuelle arbeidsavataler (så som avskjed og oppsigelse) behandles av de alminnelige domstoler.

Denne artikkelen er dessverre veldig kort. Om du vet mer om temaet kan du hjelpe Wikipedia ved å utvide den.
Hentet fra «http://no.wikipedia.org../../../a/r/b/Arbeidsretten.html»

Kategorier: Stubber 2006-11 | Domstoler i Norge | Arbeidsliv

##### Views

- Artikkel
- Diskusjon
- Nåværende versjon

##### prosjektrelatert

- Hjelp
- Ny bruker?
- Prosjektportal
- Last opp fil
- Tinget

##### Søk